Recrutamento: Mais de 500 oportunidades de emprego nos Aeroportos de Portugal

20-01-2025

Com mais de 500 vagas para preencher entre os quatro aeroportos portugueses, a iniciativa anual da Multitempo by Job&Talent procura Operadores de Assistência em Escala, Técnicos de Tráfego e de Assistência em Escala e de Apoio a Passageiros com Mobilidade Reduzida.

Sandra Santos, Senior Account Manager da Multitempo referiu: “Os Open Air Days refletem o propósito da Multitempo by Job&Talent em transformar o recrutamento numa oportunidade para construir experiências aeroportuárias de excelência, garantindo os padrões de qualidade dos serviços prestados aos passageiros e à operação aeroportuária no nosso país.”

Os candidatos interessados poderão conhecer os requisitos obrigatórios e o perfil desejado para cada função, através de um formulário online, no qual estão indicadas as datas-limite para inscrição. No caso particular do Apoio a Passageiros com Mobilidade Reduzida, que envolve apoio emocional e logístico, será valorizada uma forte orientação para o cuidado com o próximo, empatia e sentido de missão.

“Alertamos que a inscrição para as vagas é obrigatória, através do formulário online, e que estas ações de recrutamento se realizam em espaços específicos para receber os candidatos selecionados, sem a azáfama típica dos aeroportos”, concluiu a responsável da Multitempo by Job&Talent.

Informações úteis:

• Aeroporto Humberto Delgado/Internacional de Lisboa – 21 de janeiro, das 9h30 às 12h30, no Hotel 3K Barcelona (Rua Laura Alves 10, 1050-138 Lisboa);
• Aeroporto Gago Coutinho/Internacional de Faro – 21 de janeiro, das 9h30 às 17h30, no Faro Avenida Business Center (Av. 5 de Outubro 82 A, 8000-076 Faro);
• Aeroporto da Madeira/Cristiano Ronaldo (Funchal) – 21 de janeiro, das 9h30 às 12h30, no Fórum Machico (Edifício Fórum, Praia de Machico);
• Aeroporto Francisco Sá Carneiro/Internacional do Porto – 04 de fevereiro, das 9h30 às 17h30, no Hotel Tryp Porto Expo (Rotunda da Exponor, Leça da Palmeira).

Inscreva-se já em: tinyurl.com/m224j6nf

Notícia publicada por RH Magazine